Buku

Manajemen kinerja

---

Manajemen kinerja merupakan pendekatan strategis dan terintegrasi untuk mengelola serta mengukur kinerja karyawan di suatu organisasi atau perusahaan. Manajemen kinerja melibatkan berbagai elemen yang saling berkaitan satu sama lain dalam upaya meningkatkan kinerja dan produktivitas organisasi atau perusahaan.

Buku Manajemen Kinerja ini hadir untuk membantu pembaca dalam memahami implementasi manajemen kinerja yang baik. Buku ini membahas mengenai perencanaan kinerja, pelaksanaan kinerja, umpan balik dan review kinerja, pengukuran kinerja, kesenjangan kinerja, evaluasi kinerja, perbaikan kinerja, hingga peningkatan kualitas dan produktivitas. Selain itu, buku ini juga menjelaskan hal-hal yang memengaruhi perilaku individu dalam upaya peningkatan kinerja, seperti motivasi, kepuasan kerja, keterlibatan dan keterikatan kerja, serta kerja sama tim.

---

Ketersediaan

1000031701

658.306 DES m/24 C.1

R - Sirkulasi

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658.306 DES m/24 C.1

Penerbit

Jakarta timur : Bumi Aksara., 2024

Deskripsi Fisik

x,202 halaman ;23 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

978-623-328-933-7

Klasifikasi

658.306

Tipe Isi

text

Tipe Media

unmediated

Tipe Pembawa

volume

Edisi

-- Cetakan Pertama April 2024 .--

Subjek

manajemen kinerja

Info Detail Spesifik

Bibliografi ; halaman 187-200

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar